Hoe schrijf je een Coaching Contract
1
Vaststellen taken en verantwoordelijkheden van de coach , inclusief verwachte gedrag , extra tijd eisen , budgettering , fondsenwerving verwachtingen en alle andere verantwoordelijkheden zoals die door de werkgever . Deze informatie moet worden geschreven in duidelijke bewoordingen , de afbakening van specifieke resultaten vereist . Kopen van 2
Bepaal de vergoeding te verstrekken inclusief voorzieningen betaling. Outline andere vormen van compensatie inclusief bonussen , uitkeringen , reiskosten en pensioen .
3
Bepaal de contractvoorwaarden . Het contract kan een sportief seizoen , een kalenderjaar of voor hoe lang de organisatie bepaalt duren. Het contract moet er rekening mee of de coach is een medewerker van de organisatie of die als zelfstandig ondernemer . Non -concurrentiebeding eisen kunnen worden opgenomen , tenzij de wet of waarvan de voorwaarden niet redelijk zijn volgens Nolo verboden .
4
Neem een sectie gewijd aan de beëindiging en de criteria om deze actie af te dwingen . Deze clausule moet uitleggen onder welke gronden beëindiging is toegestaan , met inbegrip van vrijwillige scheiding of wegens schending van een prestatienorm . Een voorziening voor een eerlijk proces moet worden opgenomen om het recht van de coach om een beroep te behouden .
5
Zorg voor een diverse sectie om andere informatie die niet elders in het contract zijn onder meer . Dit gedeelte kan omvatten clausesfor schadevergoeding , definities van onbekende of belangrijke termen en de ingangsdatum van het contract .
6
Include ondertekenen informatie . Bieden een plek voor beide partijen te ondertekenen , afdrukken en datum van de overeenkomst met de beschikbare ruimte voor getuige handtekeningen en notariële verklaring , indien nodig.
[Hoe schrijf je een Coaching Contract: https://nl.sportsfitness.win/coaching/Andere-Coaching/1002019411.html ]