Hoe schrijf je een klacht brief tegen een cursusleider

Een goede relatie met een instructeur , coach of leraar is onbetaalbaar . Maar een slechte relatie kan niet alleen schadelijk zijn voor prestaties in een enkele klasse , het kan een student zuur om het programma als geheel , of zelfs tot het onderwijs in het algemeen. Hoewel sommige instructeurs zelfstandig werken , de meeste onderwijs gebeurt in het kader van een instelling . Dit betekent dat de meeste instructeurs hebben een superieur aan wie je kunt een klacht schrijven . Instructies
1

Maak notities over uw zorgen , het schetsen van de exacte redenen waarom je wilt een klachtenbrief schrijven . Wees zo specifiek mogelijk . " Deze leraar is onbeleefd " doet weinig goed. " Deze docent gebruikt onaanvaardbare racistische epitheta " is meer behulpzaam . " Deze leraar noemt mij een woord beledigend voor mij en anderen van mijn nationaliteit , ten minste eens in de klas " is ideaal , als je het woord gebruikt te specificeren . Kopen van 2

Vraag jezelf af wat je wilt dat de brief te bereiken . In sommige gevallen is het voldoende om een gedrag te stoppen . In andere gevallen kunt u zien de instructeur ontslagen. Rekening houden met de ernst van zijn misdrijven en op zoek naar een resultaat dat de ernst past .

Lijst 3 de stappen die u al hebt gedaan om de leraar te krijgen om zijn gedrag te corrigeren . In sommige onderwijssituaties , mag u niet comfortabel nemen van stappen uit angst voor vergelding in de klas zijn. Dit is goed - . Zolang je nemen alle stappen die u kunt comfortabel met
4

Opstellen van een brief waarin uw klacht , de stappen die u hebt genomen en de uitkomst die je wilt zien . Blijven direct en to the point, met behulp van zakelijke communicatie etiquette . Vermijd het gebruik van emotioneel geladen of beledigende taal , omdat dit kan afleiden van de geldigheid van uw punt .

Heeft 5 ten minste twee vertrouwde vrienden lees uw brief voor toon en inhoud . Wat zou het redelijk om je het gevoel in de hitte van je woede kan worden opgemerkt als te brandbommen door een koeler hoofd . Maak eventuele herzieningen je denkt geschikt zijn .
6

Bewerk uw definitieve ontwerp en stuur het naar de instructeur beter in de afdeling . Als u geen verbetering in 2-3 weken , contact opnemen met de superieure rechtstreeks naar een face-to -face vergadering plannen .


[Hoe schrijf je een klacht brief tegen een cursusleider: https://nl.sportsfitness.win/coaching/Andere-Coaching/1002019396.html ]