Hoe de scheidsrechters te manipuleren om elke oproep in het voordeel van uw team te doen?

Fotocredits:jDevaun via Compfight cc

Wilt u precies weten hoe u ervoor kunt zorgen dat de scheidsrechters u elke keer bellen? Eenvoudig. Koop ze om met geld.

Wauw, ontspannen. Ik ben aan het plagen, Ik ben aan het plagen. Dat zouden we bij BFC nooit doen

Hoewel het omkopen van scheidsrechters misschien niet de beste optie is om wat extra telefoontjes te krijgen, er zijn een aantal manieren om de kans te vergroten dat de fluit in uw voordeel wordt geblazen...

Nu begrijp ik dat er een aantal mensen zullen zijn die een probleem hebben met dit artikel. Het is een beetje controversieel. ‘Scheidsrechters manipuleren’, ‘scheidsrechters beslissen over de uitslag van wedstrijden’, het is een intens en veelbesproken onderwerp. Maar wel een belangrijke waarover gesproken moet worden.

Er zijn mensen die denken dat de scheidsrechters geen enkele invloed hebben op de uitkomst van de basketbalwedstrijd.

Dat is een leugen. Een enorme leugen.

Een paar beslissingen van de scheidsrechter kunnen een basketbalwedstrijd beslissen. Scheidsrechters hebben al veel wedstrijden beslist en zullen er veel beslissen, veel games in de toekomst.

Hier zijn negen strategieën die je team zullen helpen om elke game een paar extra calls te krijgen als ze correct worden gebruikt.

1. Bouw vertrouwen op voor de wedstrijd

Het allereerste dat u moet doen, is vertrouwen opbouwen tussen u en de scheidsrechters die aan het spel werken. Dit moet beginnen voordat het spel begint.

Als je een paar keer per seizoen of tijdens een toernooi dezelfde scheidsrechter hebt, het opbouwen van een verstandhouding met hen kan een grote bijdrage leveren aan het krijgen van een paar extra telefoontjes in games. Niet omdat ze je team zullen bevoordelen, maar, bijvoorbeeld, als je eenmaal een verstandhouding met een scheidsrechter hebt ontwikkeld, er is een veel grotere kans dat ze luisteren naar wat je te zeggen hebt tijdens een spel in plaats van je op te halen.

Hoe kun je vertrouwen opbouwen? Hier zijn een paar van de dingen die ik doe...
1. Zorg ervoor dat je jezelf voor de wedstrijd aan beide scheidsrechters voorstelt.
2. Stel ze een vraag:"Hoe gaat het toernooi?", "Hoe is je dag?", enzovoort.
3. Glimlach.

2. Leer hun namen

Het is belangrijk om de paar extra seconden voor de wedstrijd te nemen om de naam van de scheidsrechter te onthouden. Er is een groot verschil tussen...

“Refer! Kom op, waar was de fout?” en "Michaël! Kom op, waar was de fout?”.

Scheidsrechters zullen eerder met je praten als je ze bij hun naam aanspreekt.

3. Complimenteer ze bij correcte oproepen

Je wilt de scheidsrechter laten weten dat je het verschil weet tussen een goede en een slechte beslissing. Ongeacht bij welk team het wordt opgeroepen.

Gewoonlijk is de enige keer dat beginnende coaches proberen om met de scheidsrechter te communiceren, wanneer ze een probleem hebben met een oproep. Ze communiceren alleen met hen over de minpunten.

Ervaren coaches reageren niet alleen op de negatieven. Ze complimenteren hen met goede gesprekken, of ze nu in het voordeel van hun team gaan of niet.

Ik raad niet aan om dit bij elk gesprek te doen. Ik bewaar dit voor wanneer het een 50/50-gesprek is en de scheidsrechter misschien een paar negatieve woorden van spelers of ouders ontvangt. Ongeacht welk team het profiteert, als het een 50/50 call is en ik geloof dat de scheidsrechter het goed heeft, als ze dicht bij me zijn, zal ik ze complimenteren met het telefoontje.

4. Vraag ze om naar specifieke delen van het spel te kijken

Soms is alles wat nodig is om een ​​paar telefoontjes te ontvangen, de scheidsrechter bewust te maken van wat je denkt dat ze zouden moeten bellen.

Ontelbare keren heb ik een scheidsrechter gevraagd "houd alsjeblieft ____ in de gaten" en we hebben plotseling de volgende paar telefoontjes ontvangen over precies datgene waar ik ze naar heb gevraagd.

Hier zijn een paar voorbeelden…
“Hé Michaël, kun je in de gaten houden hoe lang nummer 41 in de verf blijft?”
"Hey Larry, kun je nummer 24 kijken? Hij houdt mijn man vast elke keer dat hij snijdt".

Wanneer je een mogelijke oproep onder de aandacht van de scheidsrechter brengt, ZULLEN ze er elke keer naar op zoek gaan op het veld.

5. Leer je spelers hoe ze moeten reageren

Net zoals spelers niet elk schot maken en coaches niet alle juiste wissels maken, scheidsrechters krijgen niet elke oproep 100% van de tijd goed.

Als u een aantal oproepen in uw voordeel probeert te ontvangen, het laatste wat je wilt is dat je spelers klagen over elke gemiste oproep en de scheidsrechter ergert zich aan je team.

Leer je spelers om door te gaan met het spel. Je handelt die van de scheidsrechter af.

Als iemand deze regel overtreedt en klaagt, vervang hem dan meteen. Laat de spelers de scheidsrechters niet krijgen om je team te benadelen.

6. Wees geen sarcastische eikel

Voor jou gelden dezelfde regels als voor de spelers... wees gewoon geen onbeleefde coach. Het is een slecht voorbeeld voor de spelers en de scheidsrechters zullen je haten.

elke trainer, spelers, en scheidsrechter weet waar ik het over heb... sarcastische opmerkingen, lachen om telefoontjes, etc. Alle dingen die je als coach weet waar je mee weg kunt komen zonder dat de scheidsrechter je roept voor een technische fout.

De meeste hiervan zullen de kansen van uw team om telefoontjes te krijgen alleen maar schaden en ze zijn gewoon niet nodig.

7. Je moet je aanpassen aan de scheidsrechters

Dit is de waarheid:alle scheidsrechters zijn anders. Wat ze noemen, hangt af van hoe de scheidsrechter is onderwezen, waarnaar ze hebben geleerd te zoeken, waar ze hebben geleerd te staan, wat hen is geleerd, rechtvaardigt een overtreding en wat niet, enzovoort.

Dit is vooral duidelijk in jeugdbasketbal, waar de scheidsrechters meestal jong zijn en nog aan het leren zijn. Je zult geen hogeschool- / NBA-functionarissen bij je games hebben die het regelboek als hun broekzak kennen.

Je moet je aanpassen.

Als iets twee keer wordt genoemd waar ik het niet mee eens ben, aannemende na de tweede dat de oproep niet slechts eenmalig was, het eerste dat ik zal doen, is proberen het standpunt van de scheidsrechter over de regel te krijgen door te vragen:"Wat zou mijn speler anders moeten doen?"

Vraag de scheidsrechter om opheldering over wat uw speler precies verkeerd doet in de ogen van de scheidsrechter, zodat u de speler kunt vertellen dat hij zich moet aanpassen.

Dit bewijst ook voor de scheidsrechter dat je je best doet om je aan de regels te houden.

8. Schud altijd de hand na de wedstrijd

Als de spelen voorbij zijn, of je nu gewonnen of verloren hebt, schud altijd de hand van hun scheidsrechters. Je doet dit om een ​​paar redenen...

A. Sportiviteit wil je altijd laten zien. Vergeet niet, je bent altijd een voorbeeld voor je spelers. Als coach ben je een rolmodel.

B. Je weet niet wanneer je de volgende keer dezelfde scheidsrechter in je spel zult hebben. Je wilt niet dat de scheidsrechter je volgende wedstrijd binnenloopt met een wrok tegen jou. Vertrek op goede voet en het zal de volgende wedstrijd op goede voet beginnen.

9. Leg een verklaring af met een technische fout

Een technische fout is een grote uitspraak dat je erg ongelukkig bent met de manier waarop de wedstrijd door de scheidsrechters wordt afgehandeld.

Hoewel dit niet iets is dat ik zelf heb gedaan, Ik heb veel coaches horen praten over het opzettelijk krijgen van een technische fout om hun punt echt over te brengen aan dat van de scheidsrechter. Nadat ze de technische informatie hebben ontvangen en ze precies hebben laten weten wat ze verkeerd doen, het spel is omgedraaid en ze beginnen oproepen in hun voordeel te ontvangen.

Ten slotte, de oppositie krijgt slechts twee vrije worpen. Dit kan een groot probleem zijn aan het einde van een close game, maar wanneer het in de context van een volledige game wordt geplaatst met alle gemiste schoten en 50/50-oproepen, twee vrije worpen is niet veel.

Ik waarschuw coaches om de leeftijd van de spelers die ze coachen te onthouden voordat ze deze techniek gebruiken. Door tegen scheidsrechters te schreeuwen, vertel je je spelers dat het oké is om een ​​uitbarsting te hebben als dingen niet gaan zoals je wilt.

Persoonlijk zou ik deze techniek niet gebruiken bij het coachen van spelers onder de 16 jaar. En als ze ouder zijn dan die leeftijd, het kan maar beter een zeer, heel belangrijk spel.

Conclusie

Daar heb je het. Negen verschillende strategieën om de scheidsrechters te manipuleren om je team extra te laten bellen tijdens wedstrijden.

We moeten allemaal begrijpen dat arbitrage een ongelooflijk zware taak is. Wanneer een spel binnen 5 punten is, de telefoontjes die ze maken, zijn een enorme factor voor het resultaat.

Daar moeten alle coaches aan wennen, begrijpen dat ze soms aan de positieve kant en soms aan de negatieve kant van de scheidsrechters zijn, en ken de verschillende strategieën die we kunnen gebruiken om zoveel mogelijk aan de positieve kant te staan.

Heb je nog andere strategieën die je gebruikt om de scheidsrechters te beïnvloeden?

Ik hoor ze graag. Deel ze hieronder in de reacties.

– Coach Mac

[Hoe de scheidsrechters te manipuleren om elke oproep in het voordeel van uw team te doen?: https://nl.sportsfitness.win/sport--/basketbal/1002040778.html ]